适合大连茂林修竹科技发展有限公司的企业培训课程

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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

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  业财融合 全面预算管理与控制：化解预算（管理）瓶颈的10大招数

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  《生产安全事故应急条例》解读

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史经验

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• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 主动服务
• 六能成师
• 客户管理
• 谈判技巧：基本介绍
• 市场营销：建立有效的营销组合
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 精致服务的能力
• PPT视频入门
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
• 过度拟合
• 发刊词
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 6.预算编制的实施
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 变革管理

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%