适合呀邦科技(北京)有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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人才快速培养与复制
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前端必学 40个精选案例实战 一课吃透HTML5+CSS3+JS
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EPC工程总承包系列微课之三设计管理
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专业销售学习包1-9学习销售策略,实现不同角色的“双赢”
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培训课程参考
more >- 会议管理-会议的执行
- 第2章 课程内容整体规划
- 案例篇:跟世界级顶尖企业学思考
- 第21章 版本迭代与数据监控
- 项目执行:管理团队和工作
- 商业战略:博弈论
- 时间管理
- 第2部分:管理者的沟通之道 -- 学点心理学!
- 企业建立HACCP计划的前提条件之一
- 沟通有情商
- 情绪与压力管理
- 【第11章】表格数据的计算与函数公式
- 6.跨部门沟通中的非职务影响力
- 发刊词
- 发刊词
- 玩转Flink项目实战之一:实时统计之商品分析
- 会议成果管理
- 功能解读篇
- 投资银行 课程介绍
- Word-09 高手必会的文档转换技巧
适合呀邦科技(北京)有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合呀邦科技(北京)有限责任公司的企业培训系统
more >- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
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66%
金融
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餐饮
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教育
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