适合深圳市赛迈科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 第10章 案例7:仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
- 项目规划:成本
- 章节1
- 模块一:医学经理职能概述
- IPO上市
- 了解自我和他人
- 模块一、发现问题
- 第八章
- 企业IPO上市精讲
- 发刊词
- 压力处理法
- 时间管理
- 测量资源、知识与能力管理
- 高级统计方法
- 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
- 设备与效率管理
- 加密货币背后的原理
- 王牌销售谈判-发刊词
- 第11章 大型前端项目:—Webpack性能优化全
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more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
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