适合寿光市喜高登餐饮有限公司的企业培训课程

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  卓越思考的方法与艺术

  • 在线课
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  安全生产管理措施

  • 在线课
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  战略是管理者的第一工程

  • 在线课
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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

  • 在线课

• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 激发兴趣与约见
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• Flume从0到高手一站式养成记
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 玩转线上
• “多方论证”方法的理解和运用
• 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 业务经营
• 经营计划系统
• 第二部分：共享财务
• 章节1
• 发刊词
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• MS005
• 第15章 用户系统设计与实现
• 2.内部控制监管逻辑

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%