适合泰州汉博房地产有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 二、实操篇
- 基础管理才智
- “戴明循环工作法”:工作流程化、执行简单化
- Android 导航架构探秘
- 了解自我和他人
- 模块八 向上管理(支持上级)
- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- PPT制作win8风格导航页
- 重塑组织学习-发刊词
- 呼叫应答
- 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
- 数据透视表轻松入门
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 第13章 数据分析,观察上线效果
- 了解自我和他人
- PPT自定义图形
- 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
- 工具准备篇
- 模块五:重点渠道的管理与控制
- 口头表达技巧
适合泰州汉博房地产有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合泰州汉博房地产有限公司的企业培训系统
more >- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
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66%
金融
100+
45%
餐饮
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教育
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