适合连云港初高商贸有限公司的企业培训课程

• 

  游戏化学习设计，激活员工学习新体验直播回放

  • 在线课
• 

  教你提升销售效率，远离鸡飞狗跳的销售日常

  • 在线课
• 

  如何提升时间效率

  • 在线课
• 

  零售销售秘籍系列课

  • 在线课

• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 设计模式和单元测试
• 销售流程
• 新用户
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• BSCI—审核清单
• 医疗器械基本概念
• 口头表达技巧
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 六能成师
• 达成卓越
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 激励与执行
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 社群营销篇
• 个人效能
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 实施基础
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%