适合郑州历程科技股份有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 体能精力—为身体添柴加火,积蓄职场能量
- 第3章 面向对象之封装与继承
- 时间管理
- 第20章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala隐式转换
- 统计
- 3.第二步 利润提升体系(经营会计导入核算)
- 产品思维
- 预测与营运分析
- 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
- 2.财务转型中BP价值创造核心
- 主题二:食品安全基础
- 质量管理八大原则
- 市场营销:建立营销战略
- 2.企业风险事件与内部控制解析
- 数据思维
- 产品运营
- 模块七:组织干预
- 6.合同成本、合同资产与合同负债
- 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
适合郑州历程科技股份有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合郑州历程科技股份有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%