适合上海茜妩美容科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 管理自我
- 3.第二步 利润提升体系(经营会计导入核算)
- 缓存服务
- 数字运营
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
- 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
- 第二部分:建立需求阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 绩效评估
- BSCI新平台的使用说明
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 四、设计思维流程——同理心
- 四、数字化时代企业增长路径:走向技术领先
- 了解自我和他人
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 咨询服务:合并和收购
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
- 模块二:精力金字塔之体能与情绪
- 工具对比篇
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
适合上海茜妩美容科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合上海茜妩美容科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%