适合杭州虹潇科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 团队决策:团队方向稳定器
- 无用的体系两张皮,使用的体系得永生
- 4.精打细算:洞察成本背后的规律
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
- 系统管理
- 章节7
- 第17章 案例13、14:广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
- 跨部门沟通实战策略与技巧
- 模块八:组织激励
- 别让成功毁在无效社交上
- 第四章
- 不重视专利申请工作,就是在给别人做嫁衣
- 区块链2.0——以太坊
- 大型电商项目功能测试全流程实战
- 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
- 如何开例会
- Flink Table API & SQL编程
- 第7章 Hadoop分布式集群搭建
适合杭州虹潇科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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