适合深圳市金达来精密科技股份有限公司的企业培训课程

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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

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  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

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  TWI班组长综合管理能力提升

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• 工程总承包项目施工技术管理
• 高级Python工具
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 专业：让数据一目了然
• 绩效评估
• 现场目视化管理
• 区块链与全球科技巨头
• 组合
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 数据思维
• 资产负债表分类和所有者权益
• 商业战略：三种竞争战略
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 通过k8s部署服务
• 工具对比篇
• 时间管理

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%