适合杭州虹格子艺术特长培训有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 未经许可使用他人商标,应当注意的合理边界
- 高效简洁数据处理方式:Flink Transformation API编程
- 销售谈判
- 数字化学习内容建设
- 销售价值力-价值销售
- 营销优化-精准触达的内容营销
- 实用社交的方法与艺术
- 重度垂直:移动互联网时代的“细分蓝海”
- 邮件合并与制作证书技巧
- 四、数字化时代企业增长路径:走向技术领先
- 财务规划:预测特斯拉的未来十年财务状况
- 3.股权融资篇
- 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
- 物业行业如何推行IOS14000
- 逻辑设计篇
- 6.全成本核算的实操与案例分析
- 团队培训
- 数据源引用
- 时间管理
- 发刊词
适合杭州虹格子艺术特长培训有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合杭州虹格子艺术特长培训有限公司的企业培训系统
more >- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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