适合南通吉龙汽车用品有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 发刊词
- 快速上手,驯服AI替你打工
- 数字管理模式的创新产出与绩效
- 第1章 课程导学
- 在数据透视表中排序的技巧合集
- 章节2 AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场
- 变革管理
- 第一章:重新认识项目
- 如何建立符合生产许可证要求的体系1
- 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
- W02 对齐都做不好,还怎么做文档排版?
- 搞定自身清晰,情商管理与自我对话
- 深入剖析Kafka消费者:消息消费流程&API编程
- 多元回归分析
- 章节1 基础招聘能力提升篇
- 1.阿米巴经营模式的本质内涵
- 情绪管理
- 6.常见误区及注意事项
- 章节4
- 如何预防糖尿病及其并发症
适合南通吉龙汽车用品有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
适合南通吉龙汽车用品有限公司的企业培训系统
more >- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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