适合北京荣丰轩餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第五章
- PPT省时技巧
- 商业战略:聚焦企业内部
- 打牢基础:核心会计学原理
- 新用户
- Flume从0到高手一站式养成记
- 4.产品结构分析中的关键指标
- 口头表达技巧
- 使用sklearn进行线性回归
- 3.工资薪金的风险防范
- 先锋领导力建议——初级篇
- 第一章:认识精益管理
- 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”!
- Excel-09 高手必会的函数速算技巧
- 中小型生产企业成本计算方法 下
- 5.基于效益增加的日常费用控制模式
- 第12章 数据结构基础:动态数组,栈和队列
- 企业管理:组织职能
- 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
- 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
适合北京荣丰轩餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合北京荣丰轩餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
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