适合广州金时利金属塑料有限公司的企业培训课程

• 

  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

  • 在线课
• 

  拥有新动能，数字化驱动，打造完美内训师

  • 在线课
• 

  创新是管理者的第一工程-战略创新

  • 在线课
• 

  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课

• 第2章 课程内容整体规划
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 第二章：销售业务规划
• 发刊词
• 五、设计思维流程--定义问题
• 模块一 管理者角色转型
• ISO13485主要变化
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
• 坚定自信
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 如何选择合适的施工分包商？
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 新场景
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 章节5
• 世界上最卓越的服务体系介绍
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%