适合昆山鑫润科智能科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 基础管理才智
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(上)
- 拜访前计划与研究
- 补充内容
- 假设检验实例
- Go并发编程和工程管理
- ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
- ISO13485主要变化
- Python 时间序列
- 2.财务转型中BP价值创造核心
- S05 PPT中的LOGO应该这样用!
- 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”!
- 第20章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala隐式转换
- 业务分析
- 第1章 电商产品经理技能进阶(实战前必备的产品素质)
- 用图形展示数据透视表数据(下)
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
- SQL连接
- 排版要素基本功:美化文字,颜色与图形
适合昆山鑫润科智能科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合昆山鑫润科智能科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%