适合湖州滨伊技术服务部的企业培训课程

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  Outlook垃圾邮件管理

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  专业销售学习包1-3关注价值，用价值打动客户

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• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 烧烫伤后如何急救
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 时间管理
• 成本利润一手抓
• 情绪管理
• 深度神经网络概览
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• PPT快速版式设计
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 前端-管理后台设计实现
• 安全与质量管理
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 第三章：销售过程管控
• 创建公司简介文稿
• Disney—采购限制
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 课程介绍
• IATF16949组织背景及环境

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%