适合杭州猎名科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 协同资源
- 聚类分析
- 市场营销:长期的营销战略
- 刷新认知 认清数字经济的本质
- 财务报表分析:科学与实践
- Flink更加精简的开发方式:Flink Tabl
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- 思维进化:高效思维 解决难题
- 1.0 六西格玛概论
- 先锋领导力建议——中级篇
- 物业行业如何推行IOS14000
- 未经许可使用他人商标,应当注意的合理边界
- 销售心理学
- ISO20000 第8章介绍
- 第3章 分布式文件系统HDFS
- 谈判技巧:基本介绍
- SQL与Tableau结合——入门
- 针对企业破产,债权人应当如何申请
- 模块四:打造精力管理训练系统
适合杭州猎名科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合杭州猎名科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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