适合广东合富房地产置业有限公司天河兴国路第二营业部的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 四、设计思维流程——同理心
- 社交跃层:重塑个人品牌表达法
- 人员培养
- 不重视专利申请工作,就是在给别人做嫁衣
- 人才管理趋势:从“他管理”到“自管理”
- 第四部分:财务组织变革与领导力转型
- 二、创新自信力的养成
- 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
- 口头表达技巧
- 时间管理
- 第四章 开发工具与控件应用技巧
- 体系策划
- 效益管理
- 质量管理检查、分析、评价和改进
- 框架和演示
- 第二板块:跨部门组织和团队
- 售后接待
- 3.企业财务内部控制
- 菜单获利
- 专注细分:重度垂直O2O的未来发展路径
适合广东合富房地产置业有限公司天河兴国路第二营业部的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合广东合富房地产置业有限公司天河兴国路第二营业部的企业培训系统
more >- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%