适合万年县长辉餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 二、探索绩效差距
- 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
- 高级UI组件定制与解耦设计
- 客户关系管理
- 数字化转型原版进阶
- 【营销创新】品牌是企业的免疫力
- 第4章 入门到进阶:系统玩转分布式计算框架MapReduce
- 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
- 终极说服:技巧与工具
- 工程总承包项目施工策划管理
- 团队管理
- 发刊词
- 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
- 职场风雨多,身心受折磨
- 【第10章】表格数据的排序与筛选
- 4.审前准备阶段
- 章节3 AI新媒体文案:1分钟小白也能写爆款
- 财务报表分析:科学与实践
- ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
- 谈判技巧:谈判工具
适合万年县长辉餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合万年县长辉餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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建筑房地产
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餐饮
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