适合南康林源酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 养生有道之 一日养生
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- Excel-07 核对数据,5分钟搞定3小时工作量
- 编制现金流量表:理解现金流分析
- 采购生产与交付后活动
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
- 第2章 课程内容整体规划
- 情绪管理
- 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
- S00 职场汇报应该这样做!
- 商业战略:SWOT分析框架
- Disney审核—ILS合规标准
- 章节4:“领”导团队
- 第5章 分布式计算框架MapReduce
- 图形美化:不用模板,PPT也能千变万化
- 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
- ISO20000的认证好处
- 模块三:项目计划过程
- 6.信息化下的内控与风险管理整合
适合南康林源酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合南康林源酒店有限公司的企业培训系统
more >- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%