适合济宁大唐和合教育科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第9章 MySQL进阶
- 排班管理系统
- 公司设计部门需要准备哪些资料
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 订单管理
- 体系实施及平台建设案例
- 营销:为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
- 6.第五步 配套机制保障(自营体的配套机制)
- 演讲倒计时:第5天
- 企业通过什么方式进行自我检查
- AI音视频: 轻松制作高大上的视频短片
- 私域数据分析
- 原理篇:做一个复杂世界的明白人
- 小而美电商:重度垂直时代的商业新形态
- 3.审计人员的能力要求与发展
- 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
- 模块一 医药区域市场分析与管理
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(下)
- 团队管理
- Disney简介及一般要求
适合济宁大唐和合教育科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合济宁大唐和合教育科技有限公司的企业培训系统
more >- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%