适合杭州喻文科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 聚类分析
- 第2章 Excel从入门到表格分析
- 章节1 基础招聘能力提升篇
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 口头表达技巧
- gin快速入门
- 第15章 使用AB实验迭代功能
- 模块三: 领导变革
- 把能力建在组织上-组织的动员能力
- 角色转换发挥效能
- 第21章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala泛型
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
- Excel-04 登记信息,大量输入数据怎么偷懒?
- 你的专利被别人提出无效,小心竞争对手已经盯上你
- 数字化创新能力——《数字化营销增长》
- 第4章 面向对象之单例模式与多态
- 世界最好的流程要点
- 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
- 使用回归进行金融分析
- 第10章 入门到进阶:如何快速掌握Hive核心函数
适合杭州喻文科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合杭州喻文科技有限公司的企业培训系统
more >- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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