适合深圳中伟丰力实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >-
加强行为规范,提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读
- 在线课
-
非人力资源经理的人力资源管理
- 在线课
-
商业模式:企业持续增长的双增长引擎/数字化转型
- 在线课
-
OMO-《极速供应链,利润新增长》
培训课程参考
more >- 与繁重的工作一起修行
- 范围及规范性应用文件
- 团队管理
- 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
- 商业战略:SWOT分析框架
- 发刊词
- 发刊词
- 第七章
- 第40章 案例34:弹性盒子【移动端】
- 如何建立符合生产许可证要求的体系1
- 触动期Kickoff
- 效率管理
- 控制销售周期
- 玩转Kotlin x Java 设计模式
- 用Excel进行行政人事管理
- 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
- 影响力的秘密
- 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
- 企业管理:规划职能
- 发刊词
适合深圳中伟丰力实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合深圳中伟丰力实业有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%