适合南京大与天荷餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 假设检验实例
- 打牢基础:核心会计学原理
- 人事及薪金循环中的成本控制
- 服务提质-持续复购的客户经营
- 订单和购物车微服务
- 模块六:关键客户维护
- 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
- 章节6 AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 质量管理系列-质量工程师基础
- 演讲倒计时:第10天
- 第15章 电商APP交互文档输出
- 玩转线上
- AI营销文案: AI文案加速器,打开你的营销思路
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 业务增长阶段:财务管控-成本测算篇&预算编制篇
- 放行与绩效评价
- 坚定自信
- 安装MYSQL并熟悉界面
- 第一部分:数字时代的财务变革
- 第42章 案例36:慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
适合南京大与天荷餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合南京大与天荷餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
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高科技/互联网
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