适合赛思金服（北京）网络科技有限公司的企业培训课程

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  自在禅修：极简禅修轻松自在管理情绪

  • 在线课
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  OMO-《实践型教练领导力》
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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课
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  标准化利器，母版让PPT更统一

  • 在线课

• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 第7章 数据结构之“栈”
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 前沿Python工具
• SparkSQL愿景
• 章节5 沟通影响力提升
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 模块五：组织授权
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 私域团队搭建
• 打造良好会议文化
• 数据透视表轻松入门

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%