适合广州阿宝餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
- 第31章 计算机图形学初级
- 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
- 结束语
- 5.集团资金系统化管理与案例解析
- 第24章 案例22:元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- 投资银行追求的策略
- 环境因素及控制措施2
- 销售谈判
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- ChatGPT招聘实战
- Excel-06 排序筛选,天天要用就得彻底搞懂
- IPO发行条件
- Spark SQL概述
- 精准拓客的能力
- 3.职业能力:个人与团队成长要素
- 绩效管理保障体系
- 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
- 探询需求
- 第二章:项目驱动力
适合广州阿宝餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合广州阿宝餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
130+
66%
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100+
45%
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49%