适合苏州数对瑞智能科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 深度学习商业案例
- 数字金融的未来
- 11.风险导向内部控制审计该如何切入
- 企业建立HACCP计划的前提条件之二
- ISO22000食品安全管理体系—组织环境
- 第11章 排序基础
- 第三模块:培育发展
- 功能解读篇
- 4.财务模型之四:绩效评价的四维度模型
- 第7章 数据结构之“栈”
- 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
- 坚定自信
- 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
- 九、数据驱动的服务化转型
- Flink读取HBase
- 绩效评价
- 第3章 基础算法之“数组类”
- 环境标志审核要点(生产检验篇)
- BSCI—审核详解1
适合苏州数对瑞智能科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合苏州数对瑞智能科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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