适合清河县大广汽车配件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 信息安全策略与组织
- S03 如何让图表讲数据故事?
- 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证(大鹏一日同风起,扶摇直上九万里)
- 模块七 团队人才培养
- 发刊词
- 第三模块 让你快速进步的工作复盘
- 商业战略:三种竞争战略
- 第14章 零基础:为什么大数据编程首选Scala语言
- 模块四 标杆企业实践案例-案例二:老板大学数字化学习转型实践
- 商标“一女二嫁”,我们该如何应对
- 销售谈判
- 基础管理才智
- 主题二:食品安全管理
- 数字化领导力的衡量和提升
- 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要!
- 第13章 电商后台PRD文档输出
- 项目管理基础
- 当下企业成本现状与挑战
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
适合清河县大广汽车配件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合清河县大广汽车配件有限公司的企业培训系统
more >- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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餐饮
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49%