适合上海广昕电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 流行的数据科学技术
- 其他类型的聚类
- 商业战略:三种竞争战略
- 了解自我和他人
- 市场营销:定价决策
- 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
- 竞业限制—概要及法律框架
- 口头表达技巧
- 项目管理-项目组织
- Java SpringBoot API打造高级电商
- 第1章 高薪择业:为什么大数据行业更有前途?
- 第四部分:招标采购阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 复式记账及课堂练习
- P08 年会PPT,用好动画才能吸引眼球
- 时间管理
- 基础管理才智
- 第18章 Redis 数据库深入应用
- 第6章 入门到进阶:系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
- 经济增加值(EVA)
- PPT放映实用技巧
适合上海广昕电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合上海广昕电子有限公司的企业培训系统
more >- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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