适合瑞博英才(北京)教育科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 目标体系
- 第6章 原生js项目:进阶实战——如何实现项目性能优化?
- 营销:为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
- 章节1 基础招聘
- 1.0 六西格玛概论
- 链路追踪、限流、熔断、降级
- 情绪管理和冲突管理
- Excel-03 超大表格,怎么准确高效的查看?
- 客户管理
- 先从“中年危机”开始谈起
- 商业战略:三种竞争战略
- 如何抢救溺水者或触电者
- 模块六:组织流程
- ISO20000 第9-10章介绍
- 项目管理基础
- E04 数据整理:这一次帮你彻底搞定排序和筛选
- 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
- 2.财经思维能力:从多视角看企业财务与经营
- 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
- 了解自我和他人
适合瑞博英才(北京)教育科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
适合瑞博英才(北京)教育科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
52%
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