适合深圳义韬科技有限公司的企业培训课程

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  影响力随身学

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  绘制你的演讲地图

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  新销售时代组织战略升级与打造

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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• 数据排序
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 销售提问力-有效提问
• 时间管理
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 第二步：列挑战
• 环境因素及控制措施2
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 第3章 从0开始学SQL
• 口头表达
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 章节4
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 坚定自信
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 投资银行服务的崛起
• 马科维茨投资组合优化
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 衡量投资风险
• 思路结构先行，效率高、效果好

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%