适合黑龙江卓华科技有限公司的企业培训课程

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  五招远离鼠标手

  • 在线课
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  怎样做计划，销售业绩能起飞

  • 在线课
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  企业劳动合同、社保的风险及薪酬制度安排

  • 在线课
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  打造成功职场形象

  • 在线课

• 系统管理
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 认识学习地图
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 第四章：精益设备管理
• 全维打磨
• ChatGPT培训实战
• 3.合并报表抵销处理
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 先锋领导力建议——高级篇
• 绩效评估
• 五大原则，让你与上司共赢
• 3.工资薪金的风险防范
• 教授式销售
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 标准介绍-理解管理系统2
• 一、认知篇

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%