适合杭州蓝开科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 坚定自信
- 7.未雨绸缪:洞察风险背后的规律
- 区块链2.0 -以太坊
- 揭开数据湖的神秘面纱:数据湖开源产品Hudi的使用
- 时间管理
- 情绪管理
- 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
- 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 金融科技在供应链金融风险管理中运用
- Excel 零基础极速入门操作实例
- 估值:计算企业价值,股权价值和每股价格
- 项目执行:管理团队和工作
- 数据透视表之切片器技巧
- ISO20000 第1-4章介绍
- 第22章 大型项目的编译,部署以及性能优化
- 市场营销:基本介绍
- 第7章 数据结构之“栈”
- 时间管理
- 业绩与预警分析
适合杭州蓝开科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合杭州蓝开科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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