适合江苏向心立新材料有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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2023年安全生产月体验课程:个个会应急——企业应急救援体系建设【刘泗飞】
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赢在中高层 练5e带团队
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AI数据分析:理清繁杂数据,变身表格达人
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培训课程参考
more >- 坚定自信
- 第五章 仲裁监督
- 发刊词
- 优质企业演示文稿十大准则
- K均值聚类
- 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
- S03 如何让图表讲数据故事?
- 业务增长阶段:产销联动-内容营销赋能
- 销售谈判
- 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
- 变革管理
- 学会这些方法,你就获得这个商业社会的“永久居住证”
- 控制销售周期
- 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
- 职场上的聪明人,都懂汇报工作
- 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
- 生活不只是工作
- 五大原则,让你与上司共赢
- 发刊词
- Word与PPT协作办公技巧
适合江苏向心立新材料有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合江苏向心立新材料有限公司的企业培训系统
more >- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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130+
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餐饮
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