适合菁恩之新能源科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  督导决定品牌发展

  • 在线课
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  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课
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  爱的教育：好家长成就好孩子

  • 在线课

• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 关键思维力
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 难点突破篇
• 市场营销：长期的营销战略
• 操作安全与供应商管理
• 项目执行：问题管理
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 团队管理
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 团队管理
• 在数据透视表中筛选的技巧合集

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%