适合慈溪市绍祺汽配有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 发刊词
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- Flink高级进阶之路
- 第15章 使用AB实验迭代功能
- 如何管理不服从的员工? —— 严谨又实用的员工手册
- 第四章 形状设计与图示篇
- 管理工作
- 人才选拔技术
- 金融科技与“新”业务深度融合
- 2.内部控制监管逻辑
- 变现篇
- 第七章
- 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
- 专业:数据图表入门到进阶
- 模块六:组织流程
- 第6章 0-1订单全流程拆解(拆解电商最重要的订单中心)
- S02 在透视表中如何排序和筛选?
- 第8章 案例5:经典背景图文列表【CSS篇】
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 模块二:医学策略的制定与执行
适合慈溪市绍祺汽配有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合慈溪市绍祺汽配有限公司的企业培训系统
more >- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%