适合江门市蓬江区迎华网络工程有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数据排序
- App/Web端
- 企业主要估值方法及融资谈判要点
- 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
- 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
- 区块链与全球科技巨头
- 第五板块:产品规划与市场管理MM
- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- S04 让图表动起来,全年报告做一张图就够了
- 六、设计思维流程--生成想法
- MS001
- 四、选择绩效干预措施
- Disney审核之—员工访谈
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
- 课程简介:欢迎学习
- 实战:亿级电商订单系统-高性能缓存架构
- 市场营销:营销组合之产品决策
- 标准介绍-理解工时、薪酬
- 加密货币背后的原理
- 5.内部审计的计划与准备
适合江门市蓬江区迎华网络工程有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合江门市蓬江区迎华网络工程有限公司的企业培训系统
more >- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
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