适合合肥优尔电子科技有限公司的企业培训课程

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  宴会礼仪之桌席摆放礼仪

  • 在线课
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  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课
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  不良地质隧道施工安全管理

  • 在线课

• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 第11章 积分商城如何设计
• 区块链与全球科技巨头
• 图片美化
• 情绪管理
• 模块一 数字化企业大学顶层规划-第二课 数字化企业学习中心的顶层设计
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 三层代码结构
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• 团队管理
• 坚定自信
• 课程开发
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 章节3
• 美体与健康
• 第四章：管理多个项目
• 商业战略：基本介绍
• 第14章 进阶算法之“动态规划”

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%