适合赤峰环祥通信工程有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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构建成单路径,梳理标准销售动作
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新时代陆海统筹战略及黄河流域可持续发展-对外开放与区域合作视角
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党建篇:第二课,从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作
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极速供应链,利润新增长
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培训课程参考
more >- 2.财务转型中BP价值创造核心
- 个人效能
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
- 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
- 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
- 02 、做谋划-锚定远期目标,打造战略规划
- 数据中台大屏
- 职场风雨多,身心受折磨
- 发刊词
- 第45章 知识加油站:Axios库学习【后台交互】
- 课程介绍
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 要事第一的思考者
- 业财融合
- 时间管理
- 第35章 案例30:3d盒子的制作【CSS3进阶】
- 逻辑回归
- 四、选择绩效干预措施
- 如何管控施工分包商的履约过程?
- 财务报告
适合赤峰环祥通信工程有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合赤峰环祥通信工程有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%