适合湖北金悦兰庭餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- BSCI—13个执行领域(PA1-5)
- 第14章 归并排序法和快速排序法
- 情绪管理
- “戴明循环工作法”:工作流程化、执行简单化
- BSCI—审核清单
- 情绪如把刀,日夜受煎熬
- 第37章 案例31:自定义视频播放器【HTML5进阶】
- 5.内部审计的计划与准备
- 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
- 十一、实现组织敏捷的两种形式
- 10.内外有别:评价?审计?
- 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
- 任务计划
- 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗?
- 企业全栈新媒体知乎生态运营
- 第11章 大型前端项目:—Webpack性能优化全
- 章节6:找“钱”之道
- 基于gin封装api服务
- 质量管理-8D工具详谈
- 主题四:食品安全控制
适合湖北金悦兰庭餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合湖北金悦兰庭餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%