适合西安安得力石油科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 职业素养篇
- 五大原则,让你与上司共赢
- 模块十 跨部门项目协作
- 现场目视化管理
- 2.财务组织转型与职责
- 4.企业内部控制体系建设实务
- 财务报表分析:科学与实践
- 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
- 情绪与压力管理
- 章节5
- 第四部分 区块链的未来
- 5.生生不息:洞察资金背后的规律
- 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
- 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 条件格式技巧合集
- Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
- 客户关系管理
- 环境标志审核要点(年度监审篇)
- 审计沟通中的技巧与方法
适合西安安得力石油科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合西安安得力石油科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%