适合深圳市光鼎超导精密技术有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  2022年两会精神解读（试听片段）

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  向阿里巴巴学绩效管理

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  绩效评估每日做系列课

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• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 课程介绍
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 采购篇
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 质量管理-QC7大手法
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 章节10
• 现代服务业信息管理
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第八章 模板设计与母版篇
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 2.公司股权设计落地方案
• 咨询服务：合并和收购
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%