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分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
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试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
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满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
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支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
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创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
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萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
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支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
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可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
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