适合山西如日房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第5章 入门到进阶:玩转资源管理系统YARN
- 软件测试工程师就业面试指导
- 体系实施及平台建设案例
- 模块四:项目执行与监控过程
- 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
- 5.履行每一单项履约义务时确认收入
- 第10章 案例7:仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
- 个人效能
- 模块三:设定目标
- 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
- 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
- 4.专业能力1:驱动业绩运营裂变
- 应收帐款催收的基本原则(十一招式)
- 营销与销售循环中的成本控制
- 目标体系
- 第22章 加餐:webpack5源码解析
- 【第2章】文本录入与格式设置
- 重塑组织学习-发刊词
- 极速上手内存数据库Redis
- 第四部分:财务组织变革与领导力转型
适合山西如日房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合山西如日房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%